近日，电力营销培训处迎来装表接电高级提升班，学员是来自各个供电局的装表接电业务骨干，培训师结合参培学员的培训需求，整理实训场地，拟定培训方案，创新学习方法，创新考试方式，提升培训效能。
培训期间，采用分组驱动式教学的方式让学员充分参与到培训中，在完成理论知识集体教学后，培训师将班级拆分，进行分组练习，按照安全性、流程化的要求规范作业流程，明确动作操作规范，指导学员快速上手，并且养成实操习惯。同时，小组间以竞赛法参与培训项目，小组内讨论后以组为单位进行总结汇报。
此外，在培训结束后的个人考评环节，培训师采取了抽签的方式，帮助学员全面掌握技能，完成精准考评,提升学员问题处理能力，确保无缺项无死角。考评根据学员的实际水平配置了初、中、高级的试题题库。考评中，培训师认真观察学员每一个操作细节，观察学员对设备性能的掌握情况和熟练程度，详细记录学员操作中的不足之处，在考评结束后统一给出改善建议。
本次培训理论知识结合现场实操，根据实际情况对培训的知识点做拆解和整合，进一步加强了装表接电人员操作的规范性、严谨性，让每名学员发挥优势、弥补短板，改善培训效能。
文图/张璐编辑：王佳宁审核：*委工作处预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇